Page 30 - 《实践》思想理论版2020年8期

理论建设

鼓励“地摊经济”，是在当前疫情防控常态化特殊 新常态、把握新常态、引领新常态贯穿发展全局和全过
背景下采取的务实举措。这启示我们，要更高质量、更 程，坚持以提高发展质量和效益为中心，突出创新发展，

有效率、更加公平、更可持续地解决“六稳”“六保”问题， 做实创新发展。
必须要具有用新发展理念统领发展的能力，坚持把适应 （作者单位：共青团兴安盟委员会）

树立正确的权力观、政绩观、事业观

力戒形式主义官僚主义

李小艳

习近平在参加今年全国两会内蒙古代表团审议时 来为民谋利。必须始终把人民安居乐业、安危冷暖放在

强调，要坚定不移反对腐败，坚持不懈反对和克服形式 心上，用心用情用力解决群众关心的种种实际问题。
主义、官僚主义。可以说，形式主义官僚主义是目前我 第三，树立“为人民做大事”的事业观。领导干部

们在落实党的各项方针政策过程中存在的最突出的问 要坚守“为人民谋幸福”的初心和使命，树立“为官一
题，是阻碍党的事业发展、影响党长期执政的歪风恶习。 任，造福一方”的事业观，一步一个脚印地带领广大干
为什么中央三令五申坚决反对形式主义官僚主 部群众干事创业，为党和人民干实事、干好事、干成事，

义，一些领导干部却仍然嗜此不疲？从根本上来讲，这 努力开拓党和国家事业的新局面。
是由于相当一部分党员领导干部的权力观、政绩观和事 当然，要保持常态化，形成长效机制，就如习近平

业观出了问题。力戒形式主义官僚主义，归根结底，各 总书记所指出的，“必须要建立科学规范的干部考核评
级领导干部要树立正确的权力观、政绩观、事业观，不慕 价体系，形成激励干部求真务实的有效机制，使那些重

虚荣，不务虚功，不图虚名，切实做到为官一任、造福一 实际、说实话、务实事、求实效的干部，不仅不吃亏，而且
方。 受到鼓励、褒奖、重用；使那些做表面文章、搞劳民伤财
首先，树立“显功与潜功并重”的政绩观。要有功 的‘形象工程’和‘政绩工程’、跑官要官的干部，不仅捞

成不必在我的精神境界、功成必定有我的历史担当，既 不到好处，而且受到批评和惩处。决不能让那些做样子、
要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事，也要做为 混日子、要位子的‘官油子’得势得利。”只有建立实干

后人作铺垫、打基础、利长远的好事，既要做显功，也要 导向、以人民为中心的干部考核评价体系，才有可能从
做潜功，不计较个人功名，追求人民群众的好口碑、历史 根本上重塑风向标，正本清源、激浊扬清、扶正祛邪，引
沉淀之后真正的评价。 导广大党员领导干部正“三观”，力戒形式主义官僚主

其次，坚持“以人民为中心”的权力观。党员干部特 义，形成主动担当作为、干事创业的良好氛围。
别是领导干部要清醒认识到，自己手中的权力、所处的岗 （作者单位：内蒙古自治区党校）

位，是党和人民赋予的，是为党和人民做事用的，只能用 责任编辑：高旭天
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