Page 65 - 《实践》思想理论版2020年4期

思想理论版 2020·04

组成部分。中国读书人自古注重出世、入世，“达则兼 定要高，就是要有挑战性和超越性，不能踮起脚尖就能
济天下，穷则独善其身”，既要做学问家，也要做道德家。 够得着。二要思路创新。思路一变天地宽，拓宽思路是

习近平总书记多次强调：“什么样的人该用，什么样的人 工作创新的前提。时代在发展，发展在加速，我们的工
重用，都要把德放在首位。”德才兼备、以德为先始终是 作方法也要与时俱进、不断创新。三要细节创新。“天

我们党的干部路线。 下大事必作于细。”注意细节创新的人，工作成果才会
德才兼备形象地讲，就是有德有才。所以我们经常 丰富。四要制度创新。制度是最为公认的文明成果之一，

说：有德有才是上品，有德无才是中品，无德无才是庸 带有基础性、根本性、长期性。要善于在现有条件下，通
品，有才无德是危险品；有德有才大力重用，有德无才 过创设新的、更能有效激励人们行为的制度规范体系来

培养使用，有才无德限制录用，无德无才坚决不用。近 实现持续发展和变革。
年来，很多领导干部出问题，多数不是出在“才”上，而 当然，创新是一个破旧立新的过程，既有阻力，也
是出在“德”上。一般人无德，他再怎么坏，其影响也有 有压力，既有风险，也有危险。要遵循客观规律，置身现

限；而领导干部失德，就会影响很坏，甚至危害人民利 实。要把握大局大势，乘势而上，不能逆势而为。要积
益，贻误党的事业。 极稳妥，有序可控，牢牢把握改革创新的主动权和正确

当然，世界上没有纯粹的“大德之人”，也没有纯粹 方向。
的“缺德之人”，德是一个善进恶退的过程。世界上同
样没有真正的“全才之人”，也没有完全的“无才之人”， 四、担当负责是好干部的鲜明本色

才是一个兼有聚变和裂变的过程。强调德才兼备、以德
为先，就是要坚持德看主流、才看专长。 担当负责和党性是不可分割的。习近平总书记反

复告诫我们 : 领导干部要拎着“乌纱帽”为民干事，不
三、开拓创新是好干部的应有特质 要捂着“乌纱帽”为己做“官”。在当前反腐的高压态势
下，“为官乱为”受到一定遏制，有的领导干部却有了“为

党性具有鲜明的实践性，开拓创新就是党性在实 官不易”的感慨，甚至滋生了“为官不为”的不良风气，
践中的体现。邓小平同志说过：“没有一点闯的精神，没 不会为、不敢为、不愿为在一些领导干部身上不同程度

有一点‘冒’的精神，没有一股气呀、劲呀，就走不出一 地存在。群众痛恨贪污腐败，也同样痛恨尸位素餐。
条好路，走不出一条新路，就干不出新的事业。”创新是 干事是干部的天职，担当是干部的使命，有多大担

推动事业发展的强大动力和好干部的必备素质，能不能 当才能干多大事业。一要有担当的勇气。战争年代，共
做出实实在在的政绩，做到为官一任、造福一方，很大程 产党人拎着头颅上战场，殒命沙场而无悔。当下，如果我

度上取决于领导干部开拓创新的能力。 们没有一点勇气魄力，敢拼敢闯敢作为，还谈什么闯出跨
每一名领导干部都要做开拓创新的中坚力量，敢 越式发展的路子。二要有担当的能力。练就逢山开路、
于破除因循守旧的思想，探索新规律，拿出新举措，解决 遇河架桥的过硬本领，善于用战略思维、辩证思维、系统

新问题。一要目标创新。目标差之毫厘，结果谬以千里。 思维、创新思维、底线思维来观察、分析和解决问题，使精
我们抓工作谋发展，目标一定要准，就是咬定青山不放 神境界、素质能力与岗位责任相匹配。三要有担当的情

松；一定要新，就是人无我有、人有我优、人优我特；一 怀。担当有时会受到挫折和委屈，还有可能牺牲个人利
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