纪检监察机关作为党内监督和国家监察的专责机关，肩负着推进全面从严治党、党的自我革命的使命，坚持大讲学习、深入调研、真抓实干、清正廉洁，是打造政治过硬、能力过硬、作风过硬、廉洁过硬纪检监察铁军的必然要求，是纵深推动纪检监察工作高质量发展的有效路径。
坚持大讲学习，筑牢政治忠诚
忠诚是纪检监察机关与生俱来的政治基因，是纪检监察干部最鲜明的政治品格，必须坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”。
坚持全面系统学。严格落实“第一议题”制度、集体学习制度，深化运用“五学联动”机制，深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平党建思想、习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领会、牢牢把握核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求，自觉从党的创新理论中找理念、找思路、找方法、找举措，把学习成果转化为坚定理想、锤炼党性、武装头脑、指导实践、推动工作的强大力量。
坚持及时跟进学。跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神，特别是习近平总书记在二十届中央纪委五次全会上的重要讲话精神，深刻领悟“三个更加”的重要要求，切实把思想和行动统一到党中央对形势的准确判断、对任务的科学部署上来，确保纪检监察工作方向更加明确、思路更加开阔、措施更加科学。
坚持深入思考学。坚持学思用贯通、知信行统一，带着使命学、带着问题学、带着思考学，推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走，做到知其然又知其所以然，既明白是什么，又明白为什么、怎么做，不断提高战略思维、历史思维、辩证思维、系统思维、创新思维、法治思维、底线思维能力，确保思想、能力、行动跟上新时代前进步伐、跟上纪检监察事业发展需要。
坚持联系实际学。深入学习贯彻习近平总书记对内蒙古系列重要讲话重要指示精神，聚焦铸牢中华民族共同体意识这条主线，深化落实习近平总书记和党中央赋予内蒙古建设“两个屏障”、“两个基地”、“一个桥头堡”的五大战略定位和使命任务，围绕自治区党委“1571”工作部署，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，围绕中心、服务大局，找准职责定位，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用。
坚持深入调研，砥砺务实作风
调查研究是谋事之基、成事之道。没有调查，就没有发言权，更没有决策权。做好新时代纪检监察工作根本在于实事求是，实事求是的关键在于调查研究。
站稳人民立场。始终坚持以人民为中心的发展思想，大力弘扬“四下基层”优良作风，深入群众、深入基层、深入实际，扑下身子、沉到一线，现场看、当面听、直接问，面对面、心贴心交流，真切感知群众所思所想、所盼所忧，真正做到问计于民、问需于民、问效于民，切实把工作做到群众的心坎上。
坚持实事求是。实事求是就是最大的党性，纪检监察工作是在调查研究中寻求真相，具有很强的政治性、政策性、专业性，必须坚持一切从实际出发，以事实为依据，以纪法为准绳，不唯上、不唯书、只唯实，是就是是、非就是非，坚持全面、历史、辩证看待问题，综合考虑历史背景、环境条件、个人动机、造成危害等因素，具体问题具体分析，坚决防止主观臆断、自以为是，确保经得起实践、人民、历史检验。
突出问题导向。问题是时代的声音，树立问题意识，善于发现问题、敢于正视问题、勇于解决问题，多采取“四不两直”方式，直插现场；多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去，把脉问诊、解剖麻雀，真正把情况摸清、把问题找准、把对策提实，为精准监督、靶向整治提供第一手资料，不断提出真正解决问题的新思路新办法。
注重成果转化。衡量调查研究搞得好不好，关键要看调查研究的实效，看调研成果的运用，看能不能把问题解决好。对调研中反映和发现的问题，逐一梳理形成问题清单、责任清单、任务清单，逐一明确解决措施、责任单位、责任人和完成时限。对短期能够解决的，立行立改、马上就办。对一时难以解决、需要持续推进的，明确目标，紧盯不放，一抓到底，做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手。
坚持真抓实干，彰显担当作为
纪检监察机关作为管党治党的重要力量，必须在树立和践行正确政绩观上走在前、作表率，坚持为人民出政绩、以实干出政绩，务实功、出实招、求实效。
强化履职担当。抓落实，领导是关键。在上面要求人、在后面推动人，都不如在前面带动人管用。班子成员发挥头雁作用，以上率下、率先垂范，做到知责、明责、履责、尽责，想在前、冲在前、干在前，以“时时放心不下”的责任感和“事事心中有底”的行动力，实打实地干好每一项工作、抓好每一件事情。
抓牢重点任务。聚焦二十届中央纪委五次全会提出的“六个强化”部署要求，紧盯学习教育、政治监督、纠治“四风”、一体推进“三不腐”、集中整治、“三化”建设等重点任务，找准侧重点、把住关键点、抓牢主攻点，学会“十个指头弹钢琴”，在统筹兼顾的基础上，集中精力抓要事，全力以赴攻难事，增强一抓到底的狠劲、一着不让的韧劲、一丝不苟的严劲，以重点攻坚带动多点突破、全面发力。
增强执行能力。树立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率意识，增强前瞻性思考、系统性谋划，坚持全周期管理、全流程管控、精细化推进，强化时间观念、进度观念、超前意识，分清轻重缓急，排好优先序、把握时度效、打好提前量，对当务之急立说立行、紧抓快办；对长期任务保持战略定力和耐心，一锤接着一锤敲、一茬接着一茬干，把“任务书”变成“成绩单”。
激励担当作为。坚持正确的选人用人导向，充分发挥考核风向标和指挥棒作用，能者上、平者让、庸者下、劣者汰，让吃苦者吃香、有为者有位、优秀者优先，绝不能让躺平者躺赢、老实人吃亏、劣币驱逐良币。对不适岗、不担当、不作为的及时调整，对知重负重、担重担难、实绩突出的大胆使用，不断激励先进、鞭策后进。
坚持清正廉洁，永葆铁军本色
纪检监察机关是党内监督和国家监察专责机关，必须以更高的标准、更严的纪律要求自己，始终做到自身正、自身硬、自身廉。
严格制度执行。全链条规范监督执纪问责、监督调查处置，严格按照法定权限、规则、程序开展工作，增强法治意识、程序意识、证据意识，公平公正监督执纪执法，自觉维护纪检监察机关公信力和党的形象，确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。
敢于善于斗争。纪检监察机关因党而生、为党而战，斗争是天然的品格、工作的常态。必须坚持党性原则，是非分明、敢于斗争、善于斗争，面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争，坚决防止爱惜羽毛、当“好好先生”，坚决防止瞻前顾后、患得患失、给自己留后路，坚决防止监督检查走过场、流于形式，坚决防止办“关系案”、“金钱案”、“人情案”。
从严管理监督。严管就是厚爱，信任不能代替监督。把严的基调、严的措施、严的氛围，贯穿纪检监察干部教育管理监督全过程各方面。注重抓早抓小、防微杜渐，坚持抓在日常、严在经常，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早批评、早纠正。压实管思想、管工作、管作风、管纪律的管理责任，扎紧管人管事管权的制度笼子，不断提高纪检监察工作规范化法治化正规化水平。
坚持刀刃向内。深入开展纪检监察干部违规打听案情、过问案件、说情干预、请托办事问题专项检查，抓典型抓现行抓通报，一经发现、彻查严处、及时通报。对纪检监察干部违规饮酒、违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规操办婚丧喜庆借机敛财等问题，以最鲜明的态度、最有力的措施、最果断的行动，发现一起坚决查处一起，绝不姑息、绝不迁就，坚决清除害群之马，坚决清除“两面人”，坚决防治“灯下黑”。
作者：兴安盟委委员、纪委书记、监委主任
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