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党建

习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、 让职工充分感受到组织的温暖与关怀。
党史学习教育中融入生态科普活动。营造 内蒙古蒙草生态环境（集团）股份有限公司党委供稿

“小草家文化”，做实做细员工关爱工作。集
团党委每年组织员工及其父母进行健康体
点 评
检、“蒙草及其家属一日游”等活动；开展春
节、中秋节双节慰问、送温暖、送清凉及爱心 蒙草集团党委坚持党建引领，积极推动党建与企业建
设深度融合，全力打造“党建 +”品牌，找准党建与企业发
互助等 5 个重点关爱活动；建立“蒙草互助
展、生产科研、人才培养、企业文化相融合的切入点，通过
基金”，累计为 200 多名困难职工缓解后顾
选树典型、组织培训、健全关怀制度等举措，切实增强了企
之忧；定期开展集体生日等活动；建立员工
业竞争力和凝聚力。
休息室、“孕期妈妈休息室”“职工书屋”等，

楼宇党建新格局 共谱发展协奏曲

背 景

玉泉大厦党总支成立于 2018 年，现有党员 50 人。近年来，玉泉大厦党总支按照“党建引
领 资源整合 共建共享”的思路全力凝聚红色力量，将党建与企业发展有机融合，推动优化区域
营商环境。

抓实“三个 泛开展白领青年喜闻乐见的艺术 法律政策支持等“楼长项目”，实
主要 到 位”，凝 聚“党 品鉴、青春时尚、健康养生、体育 现全周期、全覆盖服务企业的全

做法 建 + 非公”红色 健身活动，举办企业主亟需的法 新模式。
力量。一 是领 导 律咨询、税务咨询讲座。 三是工 坚持“三个注重”，提升“党
核心执行到位。玉泉大厦由党 作制度践行到位。玉泉大厦党总 建 + 业务”融合水平。一是注
总支书记担任楼长，辖区街道、 支建立“联络走访—问题发现— 重培训学习，党建赋能动力强。

相关委办局、派出所、市场监管 协调解决—跟踪回访”闭环处置 玉泉大厦党总支把党建工作与业
所工作人员分别担任党建联络 机制，同步匹配《企业信息变动 务人才培养相融合，提供免费的
员、企业服务员、安全保障员、市 表》《问题需求登记表》等标准 创业辅导、讲座、项目路演以及

场监督员，形成“一长四员”的 化记录表，推出“五步”工 作法 创业导师专题指导等服务。二是
工作机制。二是红色阵地保障 （楼层定员联系法、定期宣讲指导 注重党组织联建共建，业务合作
到位。玉泉大厦成立了党群活 法、个性定制服务法、资源整合 交流强。玉泉大厦党总支牵头成
动服务中心。中心设置同心荟、 互助法、定向沟通激励法），涵盖 立党建引领“楼宇党群共建”共

青春荟、悦活荟三个功能室，广 生产经营对接、项目规划设计、 同体，成员单位发挥各自优势共

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