主题教育开展以来，自治区机关事务管理局按照“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，聚焦服务保障自治区两件大事，精心组织，统筹安排，坚持在深、真、实上下功夫，推动主题教育深入开展，及时将成果转化为解难题促发展的强大动力。
主要做法及成效
在理论学习上求“深”，推动思想入心见行。坚持把“学思想”作为首要任务，全力做好深化、内化、转化工作，切实学好用活解决问题、推动发展的“总钥匙”。一是全面系统深学。坚持原原本本学、读书班集体学、研讨交流深入学、讲授专题党课引领学、党支部跟进学“五学联动”，分7个专题举办4期读书班、9次研讨交流，切实解决理论学习零散化、碎片化的问题，让党员干部真正全面系统掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义，做到知其然更知其所以然。二是带着感情体悟。结合职能职责从政治上深学细悟，从习近平总书记考察内蒙古的重要讲话中用心感悟总书记对民族地区的关心关爱和殷切期望，从习近平总书记关于机关事务工作的重要指示精神中找准新时代机关事务工作的战略定位，聚焦“两个重大”“一个作表率”“两个更好服务”的重要要求，引导全局党员干部牢记“国之大者”，把全部心思和精力都用在精细高效服务保障上，真正当好党政机关高效运转的“后勤部”“大管家”“服务员”。三是转变观念破题。坚持“七个摒弃”，紧紧围绕“闯新路、进中游”发展目标，开展“扬优势、找差距、促发展”专题学习研讨，梳理出9点优势和4个差距、8个不足以及13个问题表现，借鉴其他省市好经验好做法，提出了“六个突破、六个提升”的工作思路，运用新理念新方法推动办公用房、公务用车、餐饮服务等工作破题解题、提质提效。
在检视整改上求“真”，提升解决问题实效。坚持边学习、边对照、边检视、边整改，把问题检视整改贯穿主题教育始终，让服务对象切实感受到解决问题的实际举措和新的变化。一是深入调研找准“靶心”。从一开始就奔着领导机关的高效运转、服务对象的实际需求和职工群众的热切期盼去深入调研，精选公共机构节能社会化改革不深入、办公用房供需矛盾突出、服务保障不及时不到位等6个调研题目作为突破口，赴外省、走厅局、下基层，变“问题找上门”为“主动上门找问题”，开展实地调研50余次，找出问题51个，已解决25个，转化调研成果21项。二是拉单列表紧盯整改。结合调研发现的、巡回指导组指出的、“五个大起底”巡视整改反馈的、干部职工反映强烈的问题，梳理汇总为4个方面、9类问题，紧扣资产集中统一管理、集约节约使用和精细化服务，提出43条解决措施，建立清单，盯住整改，一抓到底。积极打造有温度、有感情的服务，通过在集中办公区设立爱心伞、安排加班餐、佩戴工牌上岗等措施，用心用情做好服务保障。三是转化成果固化成效。为防止问题“年年改、年年在”，主题教育开展以来共制定6项制度、9大类86项工作流程和2项地方标准，用制度标准固化整改成效。
在推动发展上求“实”，真抓实干攻坚克难。坚持聚焦高质量发展、聚焦新理念运用、聚焦补齐短板强弱项，推动两件大事与机关事务重点任务相结合，引导党员干部担当作为、攻坚克难，确保主题教育取得实实在在的成效。一是转作风提升工作效能。结合区直机关“提标、提速、提效”专项行动，在全局开展“作风建设年”活动，以“快、细、严、实、新”工作要求为牵引，推动干部职工养成说了就干、马上就办、办就办好的工作作风。对各厅局、部门办公用房、公务用车、大中修项目方面的事项文件，全部通过OA系统运转，压减环节流程，办理效率大幅提升。二是季度考核督导落实见行见效。针对“慢、粗、虚”问题，开展季度述职，变“年底算总账”为“平时常算账”，每季度述职晒成绩单，约谈排名靠后的处室、单位，倒逼干部转作风、提效能。三是聚焦职能职责解难题求突破。坚持分类施策，采取“六个一批”的方式盘活办公用房8.22万平方米，减少在外租用房产0.98万平方米，首次跨层级调剂房产8处、0.67万平方米，为51家单位颁发了首批办公用房使用凭证，推动了节约集约使用。公务用车聚焦解决保障的难题堵点，在呼和浩特市开展“区域一体化”集中统一管理试点工作，在赤峰市召开现场培训会推广巴林左旗三山乡基层公务出行保障经验做法，解决基层公务出行难问题；积极协助相关厅局部门解决事业单位改革后车辆账实不符遗留问题。公用机构节能始终坚持绿色低碳转型目标，推动8个盟市启动和实施39个合同能源管理项目，引入社会资金4.3亿元，已完成投资2.5亿元，实现了从“零”到“亿”的突破。
经验启示
通过参与第一批主题教育，积累了经验，鼓舞了干劲，为机关事务部门服务保障自治区实现“闯新路、进中游”的战略目标和做好两件大事奠定了坚实基础。
开展主题教育必须聚焦主线。始终聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线，深学细悟、细照笃行，坚持从习近平总书记关于机关事务工作的重要指示精神中找定位、找任务、找方法，推动机关事务综合服务保障能力不断实现新提升。实践证明，习近平新时代中国特色社会主义思想是做好一切工作的根本遵循，必须作为主线贯穿主题教育始终，引导党员干部不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。
开展主题教育必须以上率下。局党组成员特别是主要负责同志率先垂范，带头学习、带头调研、带头检视、带头整改，带头参加所在支部专题组织生活会，为党员干部树立了标杆、作出了榜样。各基层党组织书记主动参加专题学习和研讨交流，主动对标对表找差距、找不足，积极推动重点工作有效落实。实践证明，开展主题教育，必须由关键少数带头，逐级推动落实，一级做给一级看、一级带着一级干，才能真正把压力传导下去，把积极性调动起来，推动主题教育深入开展。
开展主题教育必须瞄准问题。始终坚持问题导向，做到学习带着问题、调研找准问题、检视剖析问题、整改解决问题，推动办公用房、公务用车等资产集中统一管理和节约集约使用、引入社会资本参与公共机构节能改造、餐饮服务社会化改革、服务干部职工和基层群众等一批难题得到了有效破解。实践证明，开展主题教育，必须要有正视问题的自觉和勇气，树立“有解思维”，通过调研找准问题，运用科学方法解决问题，才能保证主题教育真正取得实效。
开展主题教育必须统筹兼顾。坚持统筹谋划、统筹推进，把主题教育与推动发展、做好正在做的事情紧密结合，做到两手抓、两不误、两促进。通过开展办公用房、公务用车资产资源大起底，党政机关办公区周边道路优化改造，加强干部队伍作风建设等，推动主题教育与机关事务服务保障相融合，确保“两个更好服务”落到实处、见到实效。实践证明，开展主题教育，必须科学谋划，统筹推进，做到系统抓、整体抓、全面抓，才能持续深化以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干成果，取得最大的成效。
(内蒙古自治区机关事务管理局)
