“加强对快递小哥、外卖骑手、网约车司机、货车司机、自媒体从业人员等新就业群体的权益保障，让每一个奋斗者都能受尊重、被关爱。”今年内蒙古自治区政府工作报告提到的这句话，温暖了许多人。
新就业群体虽被称为“新”，却是我们身边最熟悉的陌生人。快递小哥的车轮载着期待穿梭于大街小巷，外卖骑手传递出热腾腾的期盼，网约车师傅将一句“路上辛苦”悄然融入行程，货车司机在星光下紧握方向盘，自媒体人则以键盘为灯、照亮无数个陌生的长夜……他们起早贪黑，忙碌在我们身边，奋斗在各个领域、各个角落，与每一个人的工作、生活密不可分，也是我们不可或缺的身边人。
尊重、关爱新就业群体，正逐渐成为社会共识。近年来，内蒙古在关爱新就业群体方面推出了一系列扎实举措。比如，印发《关于做好关爱服务新就业群体工作的通知》，从加强引领服务、维护合法权益等6个方面，给予政治引领和关爱凝聚。比如，不少地方设立“暖心驿站”“暖城e站”，让他们累了能歇歇脚、渴了能喝口水、手机能充充电。
当然，如何进一步完善制度设计、细化落实举措，也面临着新问题、新挑战。比如，劳动关系难以认定、社保覆盖不全、职业风险较高、工作时间不固定、社会认同感不足等。重视并解决好这些问题，给他们带来满满的获得感与安全感，不仅能让每一个“小家”热气腾腾，还让我们这个“大家”蒸蒸日上。
尊重、关爱每一位奋斗者，需要社会各界持续共同努力。比如，完善制度保障，在劳动合同、社会保险、休息休假、薪酬支付等方面实现更有力的覆盖与兜底。比如，引导平台企业合理制定算法规则，保障劳动者基本权益，建立投诉与协商机制，促进劳资共赢。比如，社区、工会等组织提供更多精准化服务，加强职业培训与心理关怀，拓宽职业发展通道。比如，通过媒体宣传、公众教育、评选表彰等方式，增进社会对新兴职业的理解与尊重。
“让每一个奋斗者都能受尊重、被关爱”，不仅传递出以人民为中心的执政理念，也体现出中国式现代化建设的文明程度。
当每一个在风雨中奔波、在路途上坚守、在屏幕前耕耘的奋斗者，都能被制度照顾到，被善意温暖到，他们的汗水、付出才更显价值。
只有这样，尊重和关爱才不会只是一句口号，而成为他们真切感受到的支撑与力量。
